Las contrataciones, con una duración de un año, se desarrollan en las áreas de Cultura, Bienestar Social, Deportes y Vías y Obras dentro del proyecto “Tías en marcha para la integración y la sostenibilidad local 2025/2026”
El Ayuntamiento de Tías ha formalizado este lunes la contratación de 16 personas desempleadas para la ejecución del proyecto “Tías en marcha para la integración y la sostenibilidad local 2025/2026”, enmarcado en el Programa de Empleo Social (PES).
Las personas contratadas desempeñarán su labor durante doce meses en distintas áreas del Consistorio, concretamente en Cultura, Bienestar Social, Deportes y Vías y Obras, reforzando los servicios municipales y mejorando su capacitación profesional.
El alcalde de Tías, José Juan Cruz Saavedra, acompañado por los concejales de Recursos Humanos y Cultura, Tomás Silvera y Pepa González, dio la bienvenida al nuevo personal y coordinó su incorporación a las distintas concejalías para organizar el inicio de sus tareas.
El proyecto cuenta con una subvención de 349.645,62 euros otorgada por el Servicio Canario de Empleo, destinada al desarrollo de labores de utilidad social y a la reinserción laboral de personas con mayores dificultades de acceso al mercado de trabajo, dentro del periodo 2025/2026.
Durante los próximos doce meses, el personal contratado prestará apoyo en tareas de refuerzo administrativo, mantenimiento urbano, atención a la ciudadanía y dinamización cultural y deportiva, contribuyendo a la mejora del funcionamiento diario del Ayuntamiento.
El alcalde destacó la relevancia de este tipo de iniciativas para el municipio. “Con este programa, no solo ofrecemos una oportunidad laboral, sino que fortalecemos la cohesión social y avanzamos en un modelo de municipio más inclusivo”, subrayó José Juan Cruz.
